求职招聘服務(wù)：

       公司通过市场机制，遵循平等自愿、双向选择的原则，在人力资源和社会保障部门的领导下為(wèi)用(yòng)人单位和劳动者提供多(duō)渠道、多(duō)层次、多(duō)形式的就业服務(wù)。

    一、工作内容

    1、做好社会求职人员的登记、分(fēn)类，审核求职人员的有(yǒu)效证件，指导求职人员正确选择职业。

    2、负责收集有(yǒu)招聘需求的岗位信息和劳动力资源，建立用(yòng)工信息库和劳动力资源库，及时准确的输出信息。

    3、定期与不定期的发布用(yòng)工招聘信息，对用(yòng)人单位的招聘情况进行跟踪服務(wù)，统计成交结果。

    4、负责办理(lǐ)社会各类人员求职登记，对大中专毕业生、下岗职工、失业人员和就业困难人员提供职业指导、就业推荐等服務(wù)。

    二、工作流程

    1、代理(lǐ)招聘：

    招聘单位持单位营业执照、法人身份证复印件及招工简章至我公司进行招工登记。招工简章应明确各种岗位人数、岗位职责、工作时间、薪酬、社保、劳动保护、培训等内容，以便向应聘人员发布。当大量招工或招聘技术工种时，在遵守相关法律法规及规定的情况下与公司签订委托招聘协议书。对于不為(wèi)员工参保的用(yòng)工单位拒绝提供中介服務(wù)。

    2、就业安置：

    求职人员须持本人身份证、學(xué)历证书原件及复印件到我公司进行求职登记，登记时将本人身份信息、联系電(diàn)话、求职意愿、专业特長(cháng)、工薪要求等信息详细登记，便于公司进行职介录入和匹配。

     三、招聘渠道

    1、通过本公司网站专业招聘网站、或微信、QQ等发布招聘信息。

    2、通过报纸、网络招聘网站发布招聘信息。

    3、与职业技术院校联系，技工學(xué)校、职业中专、各类培训机构合作，把用(yòng)工需求发布到校园内，扩大招聘影响力。

    4、与各级劳动就业部门和同行业招聘机构合作，将用(yòng)工需求拓展到街(jiē)道、社區(qū)和村居，扩大城乡就业渠道。